县委书记李宁督查高新园区疫情防控和复工复产工作

员工上班间隔1米等候体温监测

企业组织开展防护知识培训

疫情是命令，防控是责任，发展是硬道理。

新冠肺炎疫情发生以来，高新园区作为全县经济工作的主阵地，提升站位、主动担当、全员动员，以抗击疫情排头兵的姿态，开展“五大护企行动”，坚决打赢疫情防控阻击战和经济总体战，最大努力实现疫情防控和经济发展两手抓、两不误。2月10日，园区部分企业平稳有序复工。2月13日， 园区141家规上企业全部完成复工备案。

行动一

制度护企行动 

搭建最强指挥部

1月23日，高新园区成立新冠肺炎疫情防控领导小组，未雨绸缪进行组织安排，推行网格化工作机制，领导小组成员领队7个工作专班，充分发挥“大数据+网格”作用，对园区规上企业、科创孵化企业、政府投资项目、在建产业项目进行拉网式排查、防控、帮扶。

对于已复工企业，园区重点实地查看疫情防控工作落实情况，并详细了解企业实际困难。对于暂未复工企业，园区详细告知复工政策规定，要求企业把好入门关、内部防控关、应急处置关，再三强化疫情防控意识。

疫情当前，党员先行。高新园区抽调选派20余名党员干部作为首批志愿服务队深入七星街道社区、高速道口等战“疫”一线；在党员先锋的感召下，其他干部职工主动报名、全员参战，形成了园区上下共克时艰的良好氛围，构筑了联防联控的坚固防线。

行动二

安全护企行动

当好防疫冲锋队

为在复工潮之前，迅速、高效、精准地做好企业疫情排查管控工作，高新园区各小组工作人员日以继夜地复核企业复工名单、摸排员工情况、研究完善制定复工方案，重点对园区规上企业进行了四轮细致摸排，累计排查绍外企业员工6400余人，其中涉及中、重疫区员工600余人，劝缓返新重疫区人员385人，并对复工企业员工信息建立“一人一档”，筑牢企业开复工安全基础。

今年的复工，比产能、订单更重要的是防疫工作。为此，园区专门抽调20名人员成立高速道口工作专班，对绍外人员严格实行“返绍审批—入新核查—护送到点—隔离观察—健康上岗”的闭环管理制度。绍外返新员工由专项组人员护送到隔离点，并交由企业实行24小时值勤监管，园区每天进行巡查，确保人员不脱管。目前，园区企业共设有6个集中隔离点，累计隔离观察165人。

行动三

服务护企行动

建好支援保障连

高新园区开通企业复工直通车，第一时间收集、解决企业复工遇到的困难和问题。县委常委、高新园区党工委书记裘武宏，党工委副书记、主任俞伟峰率队深入各大企业，与企业负责人一起共同探讨解决方案。

复工后，三花、五洲新春等企业反映运输车辆出入存在一定困难，会造成原材料后备不足的困境，影响企业后续运转。了解情况后，园区马上多方反映协调，根据我县出台的保障开复工企业物资运输工作意见，为17家企业、84辆货车办理了通行证，帮助企业平稳有序复工复产。

此外，高新园区实行“一家重点企业、一名分管领导、一个科室、一个驻企服务员”制度，开展特殊时期“三服务”活动，重点指导企业做好疫情防控工作，累计走访服务企业1300余次。各工作专班、巡查员、驻企服务员高效完成141家规上企业摸排、巡查工作，在短时间内完成所有规上企业的复工审核。

行动四

信息护企行动

做好多能通讯兵

疫情防控工作中，高新园区高效做到防控宣传立体化、政策传导透彻化、政务服务数字化。为减少人员聚集，园区通过云服务、上门点对点服务等方式，指导企业落实复工前防疫措施、方案，为企业送上复工申报材料模板400余份。同时，园区立足新媒体，展开多维度宣传，累计播放防控知识3000余次，微信、电话宣传8000余次。

徐帆是规划用地科的工作人员，被抽调至社区负责相关疫情防控工作，为使电话排查疫情实现全覆盖，他打了1000余个“暖心电话”。另一边，他建起企业咨询微信群，方便“跨空间”指导并帮助企业解决问题。疫情防控期间，园区坚持让数据跑、信息跑代替企业跑，确保企业项目申报办理不停歇，推行“代帮办、手机办、网上办、远程办、预审批、容缺批”的审批机制，已累计为86家企业办理了土地竞拍、节能审查、复工审批等业务，实现项目审批服务“不打烊”。

行动五

人才护企行动

吹响复工集结号

复工首日，高新园区发挥生物医药产业优势，组织企业专家对复工企业开展防疫处置及防护知识培训，做实复工前的各项防疫准备工作。

新柴股份是国家级重点高新技术企业，公司一名高管为上海人，为确保该企业平稳有序组织复工复产，园区积极协调及时帮其办理了准入证，在严格落实相关管控基础上，2月5日该高管顺利返新。

据了解，园区为帮助企业加快集结骨干人才，对企业相关人员信息进行提前摸排，为重点疫区外的核心员工、技术骨干及科技人才开辟返岗绿色通道，帮助早日返新，保障高精尖人才尽快到岗，最大程度减少对企业复工带来的影响。截至目前，园区已为338位高管和重点骨干人才开通绿色通道，为企业复工和产能快速恢复奠定坚实基础。