据悉，诸暨市纪委监委从近年查处的严重违纪违法案件中挑选典型案例，编发《违纪违法党员干部忏悔录选编》，在全市镇乡（街道）、部门（单位）中组织学习讨论,选编中一段段含泪的文字在党员干部中引起广泛反响。“用身边事教育身边人，通过党支部、党小组的形式讨论交流，能最大程度消除党员干部的‘看客’心理，充分释放震慑作用和警示效应。”诸暨市纪委宣教室负责人周伟星说。

以案促防 排查化解风险

“全系统360余名干部职工深入排查岗位风险点117个，针对性提出防控措施135条……”近日，诸暨市广播电视台举一反三，针对下属站所负责人发案实际，围绕党风廉政、权力运行等关键环节，全面开展风险排查，逐项提出防控措施，针对性防范岗位廉政风险。

图为诸暨市检察院公诉部对照职责定位，集体排查本部门廉政风险点。

据介绍，在此次警示教育月活动中，诸暨市组织各级各部门围绕授权、用权、制权等环节和明责、履责、追责等事项，普遍开展廉政风险排查和防范化解工作。截至目前，全市共排查2600余个风险点，制订防控措施2700余条。

以案促建 扎紧制度笼子

“建立关键环节和重点岗位分权制、实行房屋征收项目负责制、健全档案移交保管制……”诸暨市永兴房屋拆迁服务有限公司总经理余高峰介绍说，公司员工宋超涉嫌贪污、受贿案件在“清廉浙江”公众号《警钟敲起来》栏目深度报道，引起广泛关注，公司怎么办？“我们坚持问题导向，强化‘案’后重建，针对案件中暴露出的业务流程不规范、财务审核不到位等问题，强化内控机制，完善建立相应规章制度6项。”

图为诸暨市永兴房屋拆迁服务有限公司工作人员对近期的拆迁档案进行检查并即时归档。

“警示教育活动是我们形成靠制度管权、管事、管人的长效机制，加快构建风清气正政冶生态的新起点。”诸暨市纪委监委分管负责人表示。