8月8日,新昌县召开县领导“月度报告季度述职”半年度考评会暨防范化解重大风险培训会,新昌县领导分别汇报分管领域半年度重点工作推进和重大风险防范化解情况,并接受县四套班子主要领导的现场考评。新昌县委书记李宁主持会议并作总结点评,黄旭荣、求子平、罗国安进行现场点评和考评打分。
在考评现场,接受考评的15位党政领导结合各自分管领域实际,汇报了各线半年度工作推进情况以及分管领域重大风险防范化解工作。县领导对述职报告进行了精心准备,各自结合分工职责,围绕中心工作,汇报了考核指标完成、重点工作和联系项目推进、特色亮点工作打造等情况,纷纷把最具说服力的成绩,通过PPT,用文字、数据、图表等多种形式予以表现,呈现的都是实货干货,讲的没有官话套话。同时,他们也直言不讳地分析了当前存在的问题,提出了下步工作打算,做到既展示成绩、交流心得,又直面短板、力求破解。县四套班子主要领导一边仔细聆听,一边认真记录,不时插话提问。全部县领导述职汇报完毕,由县四套班子主要领导一一把脉问诊进行点评,并对述职领导进行了考评打分。
在听取述职报告后,县委书记李宁作总结点评。他表示,上半年以来,新昌县各项工作在各级各部门的共同努力下,实现了“半年红”,这个成绩来之不易,值得充分肯定。他表示,要抓实抓好下半年的各项工作,各级领导干部必须坚守底线意识,以安保维稳为重中之重,全力打好防范化解重大风险攻坚战,切实做到守土有责、守土尽责,把矛盾纠纷消除在萌芽状态,为新中国成立70周年营造良好环境。要坚持发展意识,突出“项目为王、创新为要、作风为基”,实施项目攻坚年、创新突破年、作风提升年“三个年”行动,推动新昌经济社会高质量发展。要坚持创新意识,尤其要盯牢三季度的各项指标,以不甘人后不认输的精气神,扎实做好各项工作,确保“季季红”“全年红”,各项工作、各项指标继续走在前列。
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